单位一般对工伤鉴定不服怎么办
这里得注意，单位申请再次鉴定的时候，必须要有足够的证据以及合理的理由才行。要是只是心里觉得不认可，但却没有实际的证据，那么再次鉴定改变结论的几率就比较小。另外，在进行重新鉴定的这段时间里，原来的鉴定结论通常是暂时先不执行的，不过，给工伤职工治疗工伤的医疗费用还是会继续支付，不会因为重新鉴定而停止。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫这单位对工伤鉴定结论不服那可是有讲究的。就好比咱员工在工作中受了伤，去做了工伤鉴定，结果单位不服。那可得在收到那鉴定结论的15天内，赶紧向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，而且要记住，再次鉴定的结论那可就是最终结论，可不能再折腾。
这里，单位申请再次鉴定可得有真凭实据，不能随随便便就说不服。要是仅仅是心里觉得不对，没啥实质证据，那再次鉴定改变结论的机会可就不大。就好像你去超市买东西，觉得价格不对，得拿出证据来证明价格确实不合理，不然人家超市才不会理你。
再说说重新鉴定期间，原鉴定结论一般暂时先不执行，不能因为要重新鉴定就不管员工的伤，该治疗还是得治疗，工伤职工治疗工伤的医疗费用也不能停，这可是保障员工权益的重要一点。就好比员工受伤了，就像受伤的小鸟，得赶紧给它疗伤，不能因为要打官司就把它晾在一边不管。所以，单位和员工都得清楚这些规定，别到时候闹出乱子来。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
当单位对工伤鉴定结论不太满意时，有个规定。在单位收到那个鉴定结论的当天开始算起，往后的15天之内，就可以向省、自治区、直辖市的劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请。要知道，再次鉴定得出的结论那可就是最终的结论。
这里得提醒一下单位，在申请再次鉴定的时候，一定要有足够多的证据，并且得有合理的理由才行。要是只是心里觉得不认可，但是却拿不出实质的证据来，那么再次鉴定改变原来结论的几率就比较小。另外，在进行重新鉴定的这段时间里，原本的那个鉴定结论通常是先暂时不执行的，不过，给工伤职工治疗工伤的医疗费用还是会继续支付下去，不会因为重新鉴定而停止支付。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位要是对工伤鉴定的结论不太满意，那可以在收到这个鉴定结论的当天起往后数15天内，朝着省、自治区或者直辖市的劳动能力鉴定委员会去提交再次鉴定的申请。要知道，再次鉴定得出的结论那可就是最终的结论。
这里得提醒一下，单位要是申请再次鉴定，那可得准备充足的证据，还得有合理的理由。可别只是心里觉得不认可，却拿不出啥实质的证据来，要是这样的话，再次鉴定改变结论的几率可就比较小。
另外，在进行重新鉴定的这段时间里，原来的那个鉴定结论通常是先暂时不执行的，不过，给工伤职工治疗工伤的医疗费用可不能停着不支付，得继续给人家正常支付，不能因为在重新鉴定就不给人家治病花钱。
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