旷工被开除可以劳动仲裁吗

2024-12-28

关于旷工被开除是否可以劳动仲裁，是可以申请劳动仲裁的。公司若以旷工为由解除劳动合同，需要充足的证据支持。若无合理原因，可能构成非法解雇。根据《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》，您可以申请仲裁来维护自己的权益。
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针对旷工被开除后的工资问题，您可以选择与公司协商解决。若协商无果，可以申请劳动仲裁。这是根据您的情况来决定的，如果公司态度积极，尝试协商可能是一个好的开始；如果公司拒绝支付，那么劳动仲裁是一个有效的法律途径来保护您的权益。
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对于旷工被开除的情况，通常情况下不会获得补偿。但如果单位未支付您的工资，您可以采取以下步骤：首先，尝试与单位进行协商解决；如果协商无果，您可以向劳动仲裁机构申请仲裁；最后，如果仲裁结果仍不能满足您的需求，您可以考虑向法院提起诉讼。请根据实际情况选择合适的方式。

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